Все новости Татарстан Закамье

Еще новости
Еще новости
Еще новости
Не забудьте поздравить 16 Декабря
Опросы Архив
Преодолены ли основные последствия крушения империи Роберта Мусина?
Эксклюзив

Спецпроект Все спецпроекты

Успеть забронировать: шикарные места в Казани для новогоднего корпоратива

Обзор «БИЗНЕС Online»: 9 ресторанов, которые идеально подходят для незабываемого новогоднего праздника

Актуально в сети

Новости
21.11.2018

КАМАЗ увеличит расходы на соцпакет для работников до 942 млн рублей

КАМАЗ принял коллективный договор на 2019−2021 годы. Подписание документа состоялось сегодня на заводе двигателей. Так, в договоре на 2019 год предусмотрен рост расходов на соцполитику до 942 млн рублей. Подписи под документом поставили гендиректор ПАО «КАМАЗ» Сергей Когогин и председатель профкома Александр Васильев, сообщает пресс-служба компании. Масштабные обязательства коллективного договора в виде льгот и компенсаций, дополнительных отпусков, надбавок и доплат к основной зарплате должны стать стимулом для укрепления трудовой дисциплины, совершенствования производства, улучшения качества выпускаемой продукции и повышения производительности труда, говорится в пресс-релизе.

По словам замгенерального директора КАМАЗа по управлению персоналом и организационному развитию Александра Ушенина, в новом договоре сохранены все актуальные пункты прошлого документа. Более того, был внесен ряд улучшений в области социально-трудовых обязательств, в каждом разделе проекта коллективного договора появились определенные изменения и дополнения. Важным новшеством нового документа стало увеличение срока действия коллективного договора: он заключен не на два года, как ранее, а на три.

Для повышения материальной заинтересованности пересмотрен порядок оплаты работников, занятых на рабочих местах с вредными условиями труда, с сокращенной продолжительностью рабочего времени, с учетом проведенных индексаций актуализированы размеры доплат за условия труда. Отдельные надбавки предусмотрены для мастеров и старших мастеров — в коллективный договор внесено дополнение о надбавке за классность, отмечается в релизе.

Напомним, что на реализацию соцполитики в 2017 году КАМАЗ направлял 865 млн рублей, в 2018-м — 923 млн. На 2019 год определено финансирование этого направления в размере 942 млн рублей.

В своем выступлении Когогин поблагодарил коллектив за успешную работу в уходящем 2018 году. «Шаг за шагом мы меняем наш КАМАЗ. И тот факт, что все наши планы нам по плечу и все удается, говорит о высоком профессионализме нашего коллектива, — отметил он. — Даже в самые сложные времена мы со всей ответственностью подходили к составлению коллективного договора и выполнению всех социальных обязательств».

Он также отметил, что персонал, который работает в Набережных Челнах, на КАМАЗе — это самый профессиональный коллектив в автопроме страны. И сегодня параллельно с работой над новым модельным рядом автомобилей «КАМАЗ» и развитием продуктовой линейки в компании улучшаются условия труда, появляются новые рабочие места. И эта работа продолжится, заверил гендиректор.

Печать
Нашли ошибку в тексте?
Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter
Читайте нас в Telegram
Комментарии (3) Обновить комментарииОбновить комментарии Оставить комментарий
  • Анонимно
    21.11.2018 16:20

    Что толку, большинство персонала не видит этого соцпакета Ну разве только дотация на питание.

  • Анонимно
    21.11.2018 17:24

    Это дотации, видят только дети начальников начальники мастера, и кто ближе начальника столам снизу и все. Вы реально молодёжи помогайте чтоб увелить семейные пары и оставались работать. А те которые руку руку покрывает.

Оставить комментарий
Анонимно
Все комментарии публикуются только после модерации с задержкой 2-10 минут. Редакция оставляет за собой право отказать в публикации вашего комментария. Правила модерирования
Видео дня Все
Читаемое Обсуждаемое
Важное за неделю

Рекомендуем

Важные новости за сутки

Старая элита

[ x ]

Зарегистрируйтесь на сайте БИЗНЕС Online!

Это даст возможность:

Регистрация

Помогите мне вспомнить пароль