Общество 
11.12.2018

Новогодняя социология: каждый четвертый работник в Татарстане останется без корпоратива

HeadHunter оценил число уволенных за поведение на гулянках, а «Яндекс» выяснил, какие вечеринки ищут в поиске

18% жителей республики будут работать в большие выходные и только 13% отправятся путешествовать — таковы результаты исследования HeadHunter. Рестораторы уверяют: цены останутся на прежнем уровне, но число противников новогодних вечеринок растет. Где белые и синие воротнички будут отмечать корпоративный Новый год — в материале «БИЗНЕС Online».

Самой популярной формой празднования является специально организованный корпоратив на внешней площадке — такой вариант выбрали 55% опрошенныхФото: «БИЗНЕС Online»

КТО И КАК ОТМЕЧАЕТ НОВЫЙ ГОД

Служба исследований HeadHunter выяснила, как в татарстанских компаниях празднуют Новый год. Каждый четвертый работающий житель республики заявил, что никак вообще. Чаще других так отвечали представители рабочего класса (47%) и автомобильного бизнеса (40%). Не балуют вечеринками также студентов на временных работах, сотрудников, занятых в развлекательной сфере и масс-медиа. Не скупятся же на вечеринки в первую очередь банки, IT-фирмы, а также, само собой, предприятия, занятые добычей сырья. Только 19% топ-менеджмента отказывают себе в праве развлечься, по тому же принципу живут маркетологи и пиарщики.

Самой популярной формой празднования является специально организованный корпоратив на внешней площадке — такой вариант выбрали 55% опрошенных. 28% занятых проводят праздник скромнее — в виде совместного посещения кафе/ресторана/клуба. Заметно чаще такая форма популярна у медиков (55%) и юристов (40%). И только 8% работников Татарстана признались, что корпоратив у них проходит в форме посиделок в офисе. Как правило, так принято в научно-образовательной сфере.

Обязанность организовывать вечеринку в 49% случаев берет на себя департамент персонала. Еще 43% заявили, что все делают сами сотрудники, и лишь в 5% случаях привлекают внешнее агентство.

При этом почти каждый 10-й (9%) занятый в республике припомнил, как новогодний корпоратив для его коллег становился последним. В числе причин, которые стали поводом для досрочной отставки сотрудников мужского пола, указываются неприличные разговоры с руководством, разбитый в ресторане унитаз, драка с посторонними людьми. Для женщин причиной для отставки стало фривольное поведение: «дама напилась, разделась, приставала к сотрудникам», «девушка провела ночь с руководителем». На корпоративе расслабляться стоит в меру, советуют респонденты HeadHunter. Так, одному руководителю не понравилась шутка, которую направил в его адрес подчиненный, и в компании образовалась вакансия. Другой сотрудник попытался украсть сумку коллеги, но его заметили и после корпоратива уволили.

НОВОГОДНИЙ КОРПОРАТИВ «В ТЕАТРЕ», «НА ПРИРОДЕ» И «ДЛЯ ВЗРОСЛЫХ»

На эти дни также приходится пик корпоративного любопытства к новогодним вечеринкам в интернете. Как сообщила нашему изданию региональный представитель коммерческого департамента  «Яндекса» Ксения Кац, самые популярные запросы со словом «корпоратив» за последние 30 дней — «новогодние корпоративы 2019 Казань», «новогодний корпоратив с программой», «рестораны Казани новогодний корпоратив», «новогодний корпоратив цена», «новогодний корпоратив в театре» и даже «новогодний корпоратив бесплатно». 

Фантазия пользователей в части организации корпоратива и подбора нарядов к нему порой переходит гендерные и нравственные границы. Некоторые пользователи интересуются исключительно «женским новогодним корпоративом», другим подавай «сценарий новогоднего корпоратива для взрослых». Однако чаще всего вопросы стандартны: «как одеться на корпоратив новогодний», «сценарий новогоднего корпоратива год свиньи», но есть и неожиданные: «новогодний корпоратив на природе», «новогодний корпоратив для пенсионеров», «новогодний корпоратив в бане», «секс на новогоднем корпоративе» и даже «жена после новогоднего корпоратива».

В ТАТАРСТАНЕ 18% ЗАНЯТЫХ НА ПРАЗДНИКИ ОСТАЮТСЯ РАБОТАТЬ, А 13% ПОЕДУТ ПУТЕШЕСТВОВАТЬ

По данным Headhunter, 45% респондентов рассчитывают провести длинные новогодние выходные в кругу близких, еще 43% опрошенных хотят спокойный отдых дома. Почти четверть (24%) намерены продолжить работу. А вот путешествовать собираются лишь 15% респондентов: больше всего эта доля в Архангельской области (27%) и Приморском крае (22%). Чаще всего (от 24% до 21%) в путешествия на каникулы отправляются пиарщики и маркетологи, а также представители развлекательной сферы и масс-медиа, высший менеджмент, занятые в автобизнесе, информационных технологиях и юристы. Реже всего покидают насиженные места рабочие и сотрудники сферы безопасности (4% и 7% соответственно).

Ожидаемо остаются ковать железо представители туристического, гостиничного и ресторанного бизнеса (43%). Но от них не сильно отстают занятые в добыче сырья (40%), рабочие (38%) и безопасники (35%)

В Татарстане доля новогодних путешественников ниже, чем в целом по стране, — всего 13%. 22% респондентов планируют сосредоточиться на домашних делах. Почти половина (45%) рассчитывает встретиться с родственниками и друзьями, а 25% намерены провести время с детьми. В трудовые будни праздники превратятся только для 18% жителей республики, а 50% будут спокойно отдыхать дома.

«У нас ментальность народа такова: мы в любой ситуации всегда должны отметить праздник, не нарушая традиций»

По просьбе «БИЗНЕС Online» эксперты высказались о том, будут ли они в этом году проводить корпоративы и в каком виде. В ООО «Волгадорстрой» в 2018-м отказались от новогодних праздников. «Просто в этом году мы в августе отмечали десятилетний юбилей компании, поэтому с корпоративами решили повременить, — заметил в беседе с нашим корреспондентом директор предприятия Айрат Миннуллин. — Это никак не связано с экономической ситуацией, просто политика предприятия такая, зачем столько праздников?»

Вице-президент ассоциации предприятий МСБ РТ Рафик Шайхутдинов указывает на то, что некоторые компании в 2018 году отказываются от кэптивных торжеств, и не видит в этом ничего удивительного. «И в самые хорошие годы корпоративы проводились не всеми компаниями, ну и этот год оказался действительно сложным, сказываются последствия банковского кризиса в Татарстане, — сказал Шайхутдинов. — Плюс опять возникла проблема неплатежей по выполненным заказам. Образовались цепочки должников друг другу. Все обещают перевести деньги „завтра“. Эта ситуация должна разрешиться к Новому году в лучшем случае».

По словам собеседника издания, часть заказов для госкомпаний, которые оплачиваются из бюджетных средств, тоже не выполнены, что также пагубно сказывается на корпоративах. Организации не успевают забронировать банкетные залы и кафе. «Что касается нашей ассоциации, то мы корпоратив в этом году проводим. Конечно, мы сократили немного бюджет и программу, но он состоится в обязательном порядке. Мы должны увидеть друг друга, с кем мы работали весь этот год, и наметить планы на будущий, — говорит Шайхутдинов. — У нас ментальность народа такова, что мы в любой ситуации всегда должны отметить праздник, не нарушая традиций». Правда, он признался, что, даже если оставлять бюджет на прошлогоднем уровне, все равно на эти же деньги в 2018-м можно купить гораздо меньше, поскольку цены на продукты и напитки повысились. Поэтому они в ассоциации предлагают своим партнерам объединить веселье. 

Однако рестораторы не заметили, что в этом году новогодних мероприятий стало меньше, для работников ножа и вилки все осталось на уровне прошлого года. Хотя итоги проще будет подвести к 20 числам декабря. Тем не менее еще можно найти окошко для тех предприятий, кто не занимается планированием и принял решение о праздновании Нового года в последний момент. Раньше подобных опций было гораздо меньше. «Тенденция по снижению числа подобных праздничных мероприятий наблюдается еще с 2014 года, — говорит руководитель Bulatov Group (рестораны «Перцов», «Якитория», «Изюм», «Арт-кофе») Айдар Булатов. — Это касается не только госкомпаний — в основном коммерческого сектора. С точки зрения всех корпоративных и банкетных мероприятий сегодня все экономят бюджет. Это четко прослеживается на рынке. Поэтому задача заведений часто не увеличить ассортимент, а удешевить продукцию. Или работать над увеличением объема заказов».

Коммерческий директор гостинично-развлекательного комплекса «Казанская Ривьера» Елена Войтко отмечает, что, если предприятие пошло на отмену корпоратива, «Ривьера» предлагает альтернативные варианты поощрения сотрудников в виде покупки билетов в аквапарк, на колесо обозрения или на детские новогодние представления. «Финансовые результаты компаний разные, поэтому и пожелания к бюджету и наполнению новогоднего стола отличаются, но количество корпоративов в декабре этого года примерно соответствует числу мероприятий прошлых лет» — отметила Войтко. 

«В начале декабря поставщики продукции начинают поднимать цены на продукты в связи с тем, что спрос большой, поэтому мы стараемся закупаться в ноябре», — говорит владелец «Татинтер Ресторантс» Зуфар Гаязов. Он отметил, что предложение вице-президента ассоциации предприятий МСБ РТ объединить корпоративные усилия нередко воплощается в жизнь, некоторые компании для того, чтобы сократить затраты, объединяются с партнерами и проводят торжества совместно. 

А в Вашей организации корпоратив будет?
38%Да, обязательно и с размахом
31%Сами скинемся и отметим в ресторане
28%Нет, у нас такое не принято
3%Свой вариант (в комментариях)
Прием голосов по опросу закрыт
Печать
Нашли ошибку в тексте?
Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter
Комментарии (47) Обновить комментарииОбновить комментарии
Анонимно
11.12.2018 14:37

Настроения никакого у народа. У нас на работе все смурные , злые и грустные ходят. Всё хуже и хуже становится ситуация.

  • Анонимно
    11.12.2018 14:22

    Мы те кто работал на ПСО и в его дочерних предприятиях вообще останемься без зарплат с апреля месяца. Что нам сказать нашим детям уважаемое руководство республики?

    • Анонимно
      11.12.2018 14:54

      А в Москве опять иллюстрацию будут за 10млрд делать?

    • Анонимно
      11.12.2018 14:59

      В прокуратуру обращайтесь, в том числе российскую, если здесь управы нет. Что толку писать в БО? Если вы сидите без зарплаты аж с апреля и ничего не делаете, то вы , извините, лохи. Сейчас не 90-е, рычагов воздействия много.

      • Анонимно
        11.12.2018 15:30

        Обращались уже в прокуратуру у них там свои люди и говорят что изьяли бы эти деньги только на счетах у них ничего нет. Зато свадьбы справлять, на новые вертолеты и друга на горнолыжку в баню со всеми атрибутами деньги есть.

      • Анонимно
        11.12.2018 15:30

        Обращались уже в прокуратуру у них там свои люди и говорят что изьяли бы эти деньги только на счетах у них ничего нет. Зато свадьбы справлять, на новые вертолеты и друга на горнолыжку в баню со всеми атрибутами деньги есть.

    • Анонимно
      11.12.2018 15:16

      идите зарабатывайте для своих детей.
      наши родители в 90е нам ничего не говорили, вкалывали как проклятые на нескольких работах, тянули семьи. а такие, как вы, всегда только ноют.

    • Анонимно
      11.12.2018 15:44

      Так и скажи - кинули нас. И сам Зига и покровитель его.

    • Анонимно
      11.12.2018 15:52

      Как вы можете называть руководство "уважаемым",если оно позволяет не платить заработанную плату сотрудникам, выполнившим свою работу сполна и добросовесно???

    • Анонимно
      11.12.2018 19:16

      А что кроме ПСО больше негде работать??? В стороительстве кадровый голод, а тут с апреля зарплату ждете

  • Анонимно
    11.12.2018 14:25

    Погулять? Так это мы завсегда!!!

  • Анонимно
    11.12.2018 14:26

    В кризис не до корпоративов. Многим так и сказали на работе- хотите сами делайте. Денег нет.

  • Анонимно
    11.12.2018 14:37

    Настроения никакого у народа. У нас на работе все смурные , злые и грустные ходят. Всё хуже и хуже становится ситуация.

    • Анонимно
      11.12.2018 15:04

      Хватит Вам хандрить, сегодня чудесный день - день рождения Вагиза Мингазова!!! Поздравим вместе!!! Без булдырабыз!!!

      • Анонимно
        11.12.2018 15:25

        Вагиз Мингазов, Минтимер и Наил Мингазовы - знаю их с детства, слежу за их успехом!Поистине великие труженики, управленцы, гениальные инвесторы! Всего добились сами! С нуля, своими руками, создали аграрные гиганты нашей Республики!Именно благодаря им - наша Республика расцвела и усыпана благами!Дай бог им возможности продолжать дело всей своей жизни, чтобы не останавливаться на достигнутом, а обогнать тунеядцев, наживающих состояние на бедноте.Без булдырабыз!

    • Анонимно
      11.12.2018 15:11

      Это закончится ,однозначно !
      Вопрос в том ,на каком уровне деградации общества и государства мы остановимся.
      Если точка невозврата будет пройдена , то возможно флаги мы увидим другие , проснувшись с утречка.

      • Анонимно
        11.12.2018 15:16

        Говорила мне мама учи английский, уедешь может быть из этой страны, а я не слушал....теперь вот буду сыну своему это говорить!

        • Анонимно
          11.12.2018 19:10

          мне тоже все школьные годы твердили,что надо уезжать и лучше здесь не будет никогда.побоялась одна уезжать.информации совсем не было.

      • Анонимно
        11.12.2018 16:11

        И какие флаги мы увидим? Вы один из тех кто повторяет про печеньки госдепа?

    • Анонимно
      11.12.2018 15:52

      Тем, кто работает - грустить некогда. И вам того же советую.

      • Анонимно
        11.12.2018 16:03

        все работают,только зарплаты и доходы итак кутарошные, так и еще и сокращают. А цены на всё растут как на дрожжах.

        • Анонимно
          11.12.2018 23:23

          Я помню конец 80... было точно хуже. Я была ребёнком ещё. Но напомню унылую маму и папу... в нашла говорили: прорвёмся! Жили не богато, но весело. Ценили то, что имели. Сейчас я также не унываю. Дочь и сын точно не унывают. А мы с мужем рады тому, что все живы и здоровы. И да, у нас корпоратив будет. И 13 зарплата тоже.

          • Анонимно
            12.12.2018 07:37

            Автор прочтите свой комент - унылые папа и мама, но веселые... вы не унываете, но дети точно не унывают....
            Вывод напрашивается сам собой - уныние ваш конек, а дети.... это все от безответственности, скоро встанет все на места и будут как свои предки

    • Анонимно
      11.12.2018 18:05

      А вы купите желтые жилеты!
      И придите всем коллективом на работу!

    • Анонимно
      11.12.2018 19:35

      Зато очень весело и в ожидании праздника ряд бюджетных организаций, где деньги не считают, к примеру в министерствах или в пенсионном, а также гуляет хорошо казначейство!

  • Анонимно
    11.12.2018 15:04

    Судя по статье, все как норм)) На самом деле ситуация печальная, огромное количество организаций отказались от услуг эвент-агентст и делают все самостоятельно, за исключением крупных холдингов. Многие руководители объявили, что половино оплачивают они, а половино сотрудники. Многие вообще отказались от новогодних корпоративов, не знают как год закрыть без долгов. Кризис шагает по стране(

  • Анонимно
    11.12.2018 15:06

    У нас уже 3 й год нет корпоратива. До этого были очень хорошие гулянки всем учреждением. Обидно. Хочется праздника, но сказали, что денег нет.

    • Анонимно
      11.12.2018 15:54

      Держитесь, купите пузырёк и в субботу его раздавите. У нас тоже раньше гуляли хорошо сейчас все зашитые.

  • Анонимно
    11.12.2018 15:24

    И уж совсем не понятно, когда крупные бюджетные структуры, министерства, мэрия, кабинет министров проводят корпоративы за бюджетный счет.
    Да еще в шикарных ресторанах и с большим количеством артистов.
    Тратя на это наши налоги.
    Когда в это же время детям на самые скромные подарки под Новый год сами скидываемся.
    Когда надо о сиротах и малоимущих подумать...
    У многих ведь даже на новогодний стол нечего поставить.

    • Анонимно
      11.12.2018 16:16

      таких нищих полстраны! Проедьте по регионам, городкам и весям- нищета, прозябание и мрак.

  • Анонимно
    11.12.2018 15:58

    А где такой красивый корпоратив БО сфотографировали? Красиво

  • Анонимно
    11.12.2018 16:09

    Ничего страшного. Главное чтобы зарплату выдавали без урезания.

  • Анонимно
    11.12.2018 16:12

    На свои гуляйте— лишь бы , где урвать задаром!...

  • Анонимно
    11.12.2018 16:16

    Зачем вообще корпоратив нужен, если новый год это семейный праздник?

    • Анонимно
      11.12.2018 16:24

      Зачем вообще корпоратив нужен, если новый год это семейный праздник?
      _______________________
      не у всех есть семьи-много одиноких:больше чем кажется (статистику вам не покажут)

  • Анонимно
    11.12.2018 16:23

    Друзья спокойствие. По закону физики если где-то убыль то в другом месте прибыль. Согласен что многих накрыл кризис и они это осознали ...и даже чувствуют.
    В реальности:практически все рестораны на новогодние праздники заняты корпоративами.
    Дома хорошие тоже уже забронированы.
    Артисты и ведущие зарезервированы.

    Не воспринимайте как хамство но Новый год он праздник для каждого свой.
    Кому то по статусу и материальному положению ресторан,праздничная программа,персональный дед мороз или просто снегурочка а кому то просто открытка с поздравлениями или смс рассылка в рабочей группе. Такова реальность.

    Вот многие не отдыхают на море и ничего живы. Отпуск для каждого свой так же:кому то выспаться за счастье а кому то если заграницу не слетали то трагедия всей жизни и травма неизлечимая на психику.

    Зачем корпоратив Вам ??? Покушать майонезные салаты и запить их дешёвым алкоголем дома можно.

    Новый год празник семейный и надо встречать его с семьёй т.к. это Ваша опора и будущее.

    Сами пишите денег не платят и бесплатно работаете ...вообще не понятно на что надеетесь и мотивация туманна. Частное предприятие если не платит сотрудникам пол года и более то что такого случиться должно чтобы рассчитать сотрудников за пол года сразу ??? Если Вы реально ценный сотрудник то почему Вам не платят а если Вы специалист профессионал своего дела то почему не устроитесь на другую работу?
    Возможно работадатель Вас так ценит и Ваша самооценка с его мнением о Вас совпадает.

    Друзья соберите себя в кулак и уважайте себя и свою семью.
    Не платят увольняйтесь,идите дальше и просто так Вам никто платит деньги не будет.

    С наступающим новым годом и Рождеством всех кто верит в себя.Счастья и здоровья в новом году.

    • Анонимно
      11.12.2018 16:32

      Так кризис и ситуация аховая по всей стране и везде. Везде упадок, если вы не олигарх.

  • Анонимно
    11.12.2018 16:24

    В дремучие 90 ые наши дамы-коллеги на столе танцевали.

  • Анонимно
    11.12.2018 19:20

    Работаю 12 лет на оргсинтезе,у нас его вообще ниразу не было.Жмоты

  • Анонимно
    11.12.2018 22:41

    Отмечаем на кафедре скромно , но весело. Здорово!!!

  • Анонимно
    12.12.2018 00:29

    Скромный поход в кафе/ресторанчик. Не более того

  • Анонимно
    12.12.2018 07:03

    За месяц забронировал ресторан. С местами напряг.

  • Анонимно
    12.12.2018 10:16

    Я продаван. У нас в декабре сезон и нет времени на корпоративы.

  • Анонимно
    16.12.2018 18:30

    Насчет увольнения после корпоратива - сильно сомневаюсь. Таких людей начальство всегда сумеет вовремя подложить, куда нужно. Зачем же от них избавляться? Это же ручные люди! И спляшут, и споют, и на гармошке сыграют... Таких где угодно...

Оставить комментарий
Анонимно
Все комментарии публикуются только после модерации с задержкой 2-10 минут. Редакция оставляет за собой право отказать в публикации вашего комментария. Правила модерирования
[ x ]

Зарегистрируйтесь на сайте БИЗНЕС Online!

Это даст возможность:

Регистрация

Помогите мне вспомнить пароль